Meneguhkan Integritas ASN di Sekolah Internalisasi Nilai BerAKHLAK di SMKN 1 Pringapus

SMKN 1 Pringapus, 18 Juni 2025 — Semangat penguatan karakter dan etika profesi Aparatur Sipil Negara (ASN) kembali digaungkan dalam sebuah kegiatan internalisasi nilai dasar ASN BerAKHLAK yang diselenggarakan oleh SMKN 1 Pringapus. Bertempat di Laboratorium Fashion, kegiatan ini dihadiri oleh seluruh guru dan tenaga kependidikan serta menghadirkan narasumber dari Badan Kepegawaian Daerah (BKD) Provinsi Jawa Tengah.

Kegiatan yang berlangsung hangat namun sarat nilai ini dibuka oleh Kepala SMKN 1 Pringapus, Bapak Amar Ma’ruf Fahrufin, S.Pd., M.M. Dalam sambutannya, beliau menyampaikan ucapan selamat datang kepada tamu-tamu dari BKD Jawa Tengah, sekaligus menegaskan kembali pentingnya kedisiplinan sebagai fondasi dasar dalam menjalankan peran sebagai ASN.

“Kedisiplinan bukan hanya soal hadir atau absen. Ini soal integritas, tanggung jawab moral, dan teladan bagi anak-anak yang kita dampingi setiap hari,” tegas Bapak Amar.

Beliau juga menyinggung tentang kesejahteraan ASN Jawa Tengah, presensi yang kini menjadi perhatian serius, serta pentingnya menjaga nama baik pribadi dan institusi agar tidak terseret dalam sanksi kedisiplinan dari provinsi. “Jangan sampai energi kita yang seharusnya untuk mendampingi anak-anak, justru terkuras karena urusan pelanggaran kedisiplinan,” lanjutnya.

Materi utama disampaikan oleh Bapak Hermanan Suratman dari Bidang Pembinaan dan Kesejahteraan Pegawai BKD Provinsi Jawa Tengah. Ia menyampaikan sosialisasi menyeluruh mengenai Undang-Undang ASN terbaru Nomor 20 Tahun 2023 yang menggantikan UU ASN lama. Fokus materi adalah pada kode etik dan perilaku ASN, yang kini dirinci dalam Pergub No. 13 tentang Nilai Dasar ASN BerAKHLAK. Menurut Hermanan, nilai-nilai BerAKHLAK (Berorientasi pelayanan, Akuntabel, Kompeten, Harmonis, Loyal, Adaptif, Kolaboratif) bukan sekadar jargon, tetapi harus menjadi landasan bertindak bagi setiap ASN.

“Nilai ini diturunkan menjadi kode etik dan perilaku agar ASN punya kompas moral dan profesional yang jelas,” jelasnya.

Dengan semangat penyegaran, para peserta diajak untuk mengevaluasi kembali peran mereka tidak hanya sebagai pengajar, tetapi juga sebagai aparatur negara yang digaji oleh negara dan wajib memberikan pelayanan terbaik kepada masyarakat melalui dunia pendidikan.

Mbak Elma, perwakilan dari bidang kesejahteraan pegawai BKD, membawakan materi seputar fasilitas kesejahteraan bagi ASN Jawa Tengah. Materinya meliputi penjelasan detail tentang Tapera, JKK-JKM (jaminan kecelakaan kerja dan kematian), serta pentingnya uji kesehatan berkala. Ia juga membuka informasi tentang prosedur dan layanan yang disediakan untuk mendukung kesejahteraan ASN, termasuk hal-hal administratif yang kerap disepelekan namun penting, seperti update data kesehatan dan kepegawaian.

“ASN yang sehat secara fisik dan mental adalah prasyarat untuk melayani dengan optimal,” tutur Elma.

Tak hanya menyampaikan informasi, Elma juga menjawab beragam pertanyaan dari guru-guru terkait manfaat dan pengurusan Tapera, serta kebijakan baru seputar jaminan sosial ASN.

Sesi terakhir dibawakan oleh Mas Bagas, yang membahas sisi praktis dari disiplin pegawai, termasuk hal-hal yang sering terabaikan namun bisa berdampak besar, seperti prosedur izin perkawinan dan perceraian. Mas Bagas mengingatkan bahwa semua urusan pribadi ASN yang berpotensi memengaruhi kinerja wajib dilaporkan sesuai mekanisme yang berlaku, karena menyangkut etika profesi dan pencitraan ASN di mata publik.

“Banyak kasus ASN tersandung hanya karena tidak melapor rencana pernikahan atau perceraian. Ini bukan soal ikut campur, tapi soal keteraturan dan tanggung jawab sebagai abdi negara,” ujarnya. Ia juga menjabarkan jenis pelanggaran disiplin yang bisa menjerat ASN, mulai dari yang ringan hingga berat, disertai dengan sanksi yang berlaku berdasarkan PP dan Pergub terkait.

Kegiatan ini bukan sekadar seremoni atau pemenuhan administrasi pelatihan. Ia menjadi ruang refleksi mendalam bagi para pendidik ASN di SMKN 1 Pringapus tentang siapa mereka, untuk siapa mereka bekerja, dan bagaimana seharusnya mereka bertindak. Dengan adanya internalisasi nilai BerAKHLAK ini, diharapkan seluruh guru dan pegawai dapat lebih memahami bahwa menjadi ASN bukan hanya soal profesi, tetapi juga soal integritas dan tanggung jawab publik. Kegiatan yang berakhir menjelang siang ini ditutup dengan harapan agar nilai-nilai ASN BerAKHLAK tidak hanya dihafal, tetapi dihidupi dalam laku sehari-hari di ruang kelas, di kantor, maupun dalam kehidupan bermasyarakat.

Penulis:  Ajeng Virga Sawitri Maro.S.Pd.,M.Pd